近日，由中国有色集团出资企业中色奥博特铜铝业有限公司（简称中色奥博特）进行的第二届“首席员工”评比活动圆满实现。。。经中色奥博特各分公司组织推荐，通过理论、、、实操考试，组织口试、、、评议后，中色奥博特铜管公司许鹏、、、铜板带公司张玉贵、、、热电公司陈爱勇三位同道脱颖而出，荣获中色奥博特第二届“首席员工”称号。。。
“首席员工”作为本专业的技术和技术带头人，将享受技术津贴，优先参与各类技术业务培训，首推动入年终先进评比。。 ！笆紫惫ぁ痹谄钙谀，萦绕设备缺点、、、技术水平及新技术利用等方面要提出整改定见及措施，每年要实现不少于30课时的授课工作及选择1至2人领导培训，以师带徒。。。每届“首席员工”任期一年，期满后重新评聘，也可连选蝉联。。。
“首席员工”评比活动的发展，为一线员工提供一个展示自我、、、再攀顶峰的平台，最大限度的引发了职工学知识、、、学技术、、、学先进的氛围，受到宽大职工关注及好评，为中色奥博特持续健康发展奠定了优良的基础。。。
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