7月28日，，，中国有色集团出资企业中国有色白银矿产地质钻研院有限公司（简称白银矿地院）召开党建工作部署暨党务工作者培训会。
白银矿地院党委书记、、、董事长谢志刚在带头讲话中论述了新时期国有企业党建工作的新工作新要求，，，对白银矿地院当前基层党建工作中存在的问题进行了深刻分解，，，并就若何改进和加强白银矿地院基层党建工作提出了要求。他指出，，，白银矿地院通过抓学习、、、建制度、、、明责任、、、促整改，，，党建工作已初步出现规范化、、、制度化的格局，，，但基层党建工作在管党治党责任落实、、、党内政治生涯规范性、、、党员教育治理、、、、、、结合经营治理工作、、、思想意识及创新性等方面仍存在不及。针对这些不及，，，谢志刚书记对下阶段的工作提出四点要求：：一要解决思想意识问题，，，加强基层党支部工作的责任感和紧迫感；；二要进一步明确基层党支部的指标和方向，，，做到党建工作与企业中心工作“同铺排、、、同部署、、、同发展、、、同查核”，，，确保两者相互推进，，，共同发展；；三要通过夯实基层治理、、、落实“三会一课”制度、、、提升基层党支部建设水平、、、提高党务工作者小我素质和工作水平等，，，全面加强党的基层组织建设；；四要缜密结合企业鼎新发展的重点、、、难点、、、热点及企业文化建设，，，切实加强新局势下的思想政治工作。他要求所属各基层党支部书记要不休加强政治素质、、、业务素质，，，提高解决问题的能力，，，切实做到一岗双责。谢志刚书记号召白银矿地院整个党务工作者，，，要以高度的政治责任感、、、优良的心灵状态、、、求真求实的工作风格，，，全面落实从严治党，，，不休提高党建工作水平，，，为白银矿地院鼎新发展提供倔强的政治保险。
会上还对白银矿地院党建工作进行了铺排部署，，，提出基层党建“1161”工作思路，，，即通过成立党建工作责任制，，，执行党建工作指标查核系统；；通过抓好“两学一做”、、、党员教育、、、思想政治宣传、、、企业文化、、、和谐安然单元建设、、、青年员工价值体现等六个方面工作，，，实现党建工作上一个台阶。
白银矿地院党委委员、、、所属12个党支部的35名党务工作者参与培训学习。
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